为进一步促进仲裁员廉洁公正办案，切实维护劳动人事关系双方当事人的合法权益，做到依法仲裁、规范仲裁、廉洁仲裁。结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，砚山县人社局仲裁院2017年6月6日及时组织全体仲裁员学习《云南省劳动人事争议仲裁员廉洁办案规定》(云人社办﹝2017﹞40号)文件精神，强化“廉洁办案”学习专题教育。

在学习过程中，县仲裁院周定丽院长重点强调严禁办理“人情案”、“ 关系案”，严禁“优亲厚友”，明确仲裁员不得接受当事人及其代理人的礼金、礼物，不得向当事人及其代理人透露案件合议、讨论、请示汇报的内容，不得为当事人推荐代理律师，遇到应当回避的情形，则需主动申请回避等内容。要求各仲裁员要切实做到依法办案，廉洁办案，秉公仲裁，树立仲裁队伍为民、务实、清廉、高效的良好形象。

通过学习使大家受益匪浅，深刻领会了劳动人事争议仲裁员廉洁办案规定精神，明确规范劳动人事争议仲裁员职业行为。